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幸福感爆棚!四天工作制备受认可 欲成全球大趋势:拒绝加班

2月21日,有史以来最大规模的一周四天工作制实验结果公布,绝大多数公司决定延长四天工作制模式,且不会给员工降薪。

该实验的组织者乔·莱尔表示对结果感到非常满意,“它确实表明,更广泛地推出一周四天工作制的时刻已经到来,所以别迷信加班能让员工为公司带来更多的收益。”

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试验表明,一周四天工作制有效改善了员工的福祉:39% 的员工压力减轻,71% 的员工倦怠程度降低,焦虑、疲劳和睡眠问题的程度有所降低,身心健康状况均有所改善;54%的员工表示他们更容易平衡工作与生活。

在2900名参与者中,没有人说他们想放弃四天工作制,15%的人甚至说,再多的钱也不能让他们回到五天工作制。 

测试中还发现,与去年同期相比,请病假的天数下降了约三分之二,参加试验的公司员工离职人数减少了 57%。绝大多数公司报告说,他们对试用期间的生产力和业务绩效感到满意。

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